“知不足，然后能自反也；知困，然后能自强也” 。为切实落实习近平总书记在内蒙古考察并指导开展“不忘初心、牢记使命”主题教育时提出的“抓思想认识到位、抓检视问题到位、抓整改落实到位、抓组织领导到位”要求，根据中国国家博物馆党委的统一部署，国际联络部切实围绕“四个到位”开展工作。

　　国际联络部全体党员在部门主任及支部书记带领下， 以读原著为开篇，积极学《习近平在“不忘初心、牢记使命”主题教育工作会议上的讲话》《坚定文化自信,建设社会主义文化强国》等重要论述，切实加强“读原著、学原文、悟原理”，营造学理论、用理论的良好氛围。

　　在工作中把调查研究与履职尽责结合起来。近期，支部再次针对工作中的难点、热点积极走访兄弟单位外事部门，针对外事接待工作规范、港澳实习生接待工作安排、外展协议书谈判、内容策划、形式设计、布撤展工作要点及在实际操作中经常遇到的问题等，与故宫博物院外事处、首都博物馆国际部党支部等进行调研交流。在分享经验同时，通过平行比较找准自己的位置，明白自身不足，避免闭门造车。

　　7月22日至26日，在前期理论学习、调查研究基础上，连续召开支委会、支部讨论会以及部门会议，采用个别谈心、集中讨论的形式，以刀刃向内的自我革命精神，通过群众提、自己找、上级点等方式，聚焦重点领域、重点问题，力图全面准确查找工作中存在的问题，最终形成《部门整改落实方案》，从思想意识、工作方法、能力水平三方面入手，寻找出思想上懈怠的三个重点、工作中有疏漏的五个问题及能力上的三点不足，积极提出整改目标以及整改措施，并设定整改期限，根据问题的大小及修正期的时长设定整改工作目标，确保问题抓到实处，整改能有实效。

　　例如，针对出国（境）团组办理拖沓问题，制定工作进度倒计时表（当周完成），明确办案人为第一责任人，专人专事、责任到人（当月落实），进一步完善科室负责人、分管部门主任、部门主任３级把关机制（当月落实），并进行周例会报告，完善监督机制（长期），切实端正工作态度、加强工作责任心、提高办事效率。

　　通过整改，部门领导和科室负责人带头进一步梳理业务工作流程、制定“国际联络部员工绩效考核表”、确定月度考核机制、落实了学习计划和能力提升的具体方案。

　　下一步，要确保整改落实善作善成，在“实”字上着力，把“改”字贯穿始终。从部门负责人、科室负责人和党员干部做起，防止虎头蛇尾。国际联络部党员和职工深刻体会到，守初心需要理论学习对精神的锻造，担使命需要能力提升的支持。大家表示，将立足本职，奋发进取，在素质上力争完善，在专业上精益求精，凭借更坚定的理想信念和更强的本领，全身心投入到新时代国家博物馆对外交流工作中去，更好地服务中国特色大国外交和文化强国建设。