為貫徹落實中紀委十八屆五次全會和省紀委九屆五次全會精神，強化廳直各單位黨組織落實黨風廉政建設主體責任，深化作風建設。近日，安徽省文化廳考核2014年度廳直各單位領導班子和領導班子成員黨風廉政建設責任制落實情況。

　　本次考核的重點是廳直單位領導班子貫徹中央、省委和文化廳黨組關於黨風廉政建設部署要求，執行中央關於改進工作作風、密切聯系群眾“八項規定”、省委“三十條規定”和廳黨組《具體措施》情況﹔開展提升制度執行力專項行動，執行廉政風險防控措施，強化規則意識，提升制度執行力情況﹔完成黨風廉政建設和反腐倡廉各項工作任務，履行黨風廉政建設主體責任情況。考核注意量化指標、細化標准，採取領導班子和領導干部自查述廉和群眾測評相結合的方法，領導班子測評重點是：黨風廉政建設情況、規范權力運行情況、廉政教育情況、制度建設情況和責任制落實情況﹔領導班子成員測評重點是：落實政治紀律情況、轉變作風情況、執行民主集中制情況、廉潔自律情況和履行“一崗雙責”情況。

　　省文化廳黨組著力落實黨風廉政建設兩個責任，將責任制考核與領導班子及成員年度考核一並進行，要求各考核組嚴格按照《省文化廳黨風廉政責任制檢查考核辦法》，注重考核的針對性和實效性，對考核中發現的問題，及時反饋、提出意見、限期整改，這次落實黨風廉政建設責任制考核情況將作為對廳直單位領導班子及成員2014年度考核評定等次的重要依據。加大考核結果的運用和責任追究。（來源：安徽省文化廳）