1月25日，文化部召開了2011年黨風廉政建設工作會議。會議結束後，文化部各直屬單位以及各省區市文化廳局認真組織傳達會議精神，學習蔡武同志的重要講話和李洪峰同志的工作報告，布置安排2011年黨風廉政建設和反腐敗工作。

　　故宮博物院提出，要結合博物院保護、建設與發展深入開展黨風廉政建設，大力弘揚“故宮精神”，認真貫徹執行黨風廉政建設責任制，堅持“公器公用、公器公管”，做好監督檢查工作，積極開展廉政文化建設，提高反腐倡廉制度執行力，保證故宮各項工作順利完成、各項事業健康發展。

　　中國美術館要求以文化部黨風廉政建設工作會議精神指導2011年反腐倡廉工作，確保做好完成各項工作任務。今年美術館將承擔舉辦紀念辛亥革命100周年，建黨90周年大型展覽的任務，要在全體職工中深入開展遵守政治紀律教育，促進黨員干部大力加強“五種意識”，始終堅持“三個毫不動搖”，堅決遵守“五個嚴禁”，牢固樹立一盤棋的思想和全局觀念，高質量地完成各項工作任務。

　　北京市文化局要求認真落實黨風廉政建設責任制，積極推進懲治和預防腐敗體系建設，圍繞重點工作任務，加強監督檢查，加快推進黨風廉政建設，為推動首都公共文化服務體系建設、提高文化市場管理和服務水平、加快文化創意產業科學發展、深化文化體制改革、促進優秀文化藝術產品生產、開展建黨90周年文化活動提供堅強保障，確保“十二五”開局之年各項任務圓滿完成。

　　河南省文化廳提出，要加強對黨委政府關於文化建設重大戰略部署執行情況的監督檢查，維護政令暢通。要加強反腐倡廉教育和監督，促使黨員干部正確行使權力，提高制度的執行力，構建用制度管權、管事、管人的體制機制。要加強行業作風建設，解決損害人民群眾利益的突出問題，營造健康有序的社會文化環境。要加強黨員干部作風建設，塑造干事創業、風清氣正的團隊形象，以優良的黨風政風凝聚黨心民心，形成推進中原崛起、河南振興的強大力量。

　　山東省文化廳提出，要充分認識反腐倡廉建設的長期性、復雜性、艱巨性，認真落實黨風廉政建設責任制，確保反腐倡廉建設的各項任務落到實處。要堅持以人為本、執政為民，切實維護人民群眾的利益，著力查處損害群眾切身利益的案件，著力加強基層干部隊伍作風建設，以黨風廉政建設和反腐敗斗爭的實際成效取信於民，為山東文化事業的發展繁榮提供堅強紀律保證。

　　浙江省文化廳黨組與直屬各單位簽訂了黨風廉政建設責任書、目標（經營）管理責任書以及社會綜合治理責任書，要求各部門各單位繼續堅持把黨風廉政建設和反腐敗工作納入工作總體布局，與業務工作同部署、同落實、同檢查、同考核，進一步嚴格和明確黨風廉政建設責任制的責任考核和獎懲，實行黨風廉政建設一票否決制。

　　福建省文化廳強調，做好黨風廉政建設和反腐敗工作要圍繞中心、服務大局，創新工作方式，突出做好“三加強一健全”：加強對與黨中央保持一致執行情況的監督﹔加強對密切聯系群眾執行情況的監督﹔加強對重大文化項目、重點環節的監督﹔進一步健全制度，完善懲治預防腐敗體系建設，構建用制度管權、管事、管人的體制機制。

　　河北省文化廳要求強化思想認識，保持清醒頭腦，突出重點環節，不斷健全制度，全面落實責任，切實做好反腐倡廉教育、領導干部廉潔自律、反腐倡廉制度建設、行政權力監控機制建設、日常監督、信訪舉報、查辦案件、廉政文化建設、政風行風建設、落實黨風廉政建設責任制、素質工程建設等各項黨風廉政建設工作。

　　江西省文化廳把以人為本、執政為民貫徹到教育、制度、監督和作風建設各項反腐倡廉建設工作中，牢固樹立“抓文化改革發展是硬道理，抓反腐倡廉也是硬道理”的觀念，認真落實黨風廉政建設責任制，充分發揮領導干部模范帶頭作用，確保反腐倡廉各項工作落到實處 。

　　湖北省文化廳做到早布置、早安排，把黨風廉政宣傳教育月“六個一”活動、廉政文化動漫系列劇創作、開展 “優質服務窗口（項目）” 創建活動、開展專項檢查、制度建設等各項工作列入了黨風廉政建設日程，特別把懲防體系建設和反腐倡廉“十個全覆蓋”作為重中之重，提出要改革創新、狠抓落實，以大視野、新思路、硬措施做好新形勢下的黨風廉政建設和反腐敗工作。

　　陝西省文化廳圍繞服務文化強省建設大局，從加強檢查監督、完善懲防體系、落實《廉政准則》、強化專項治理等方面推進反腐倡廉建設。要自覺踐行群眾路線，把以人為本、執政為民真正落實到反腐倡廉建設中去，切實加強行業作風建設，從增強服務觀念、改善服務方式、豐富服務內容、提高服務效率上下功夫，解決損害人民群眾利益的突出問題。要嚴格執行黨風廉政建設責任制，確保反腐倡廉建設各項任務的有效落實。

　　湖南省文化廳要求直屬各單位、廳機關各部門主要負責人向廳黨組遞交2011—2012年黨風廉政建設責任書，強調要在去年被評為“反腐倡廉建設先進單位”稱號的基礎上再接再厲，大力加強黨員干部作風建設，堅持和發揚黨的優良傳統，大力加強行業作風建設，切實解決損害人民群眾利益的突出問題，大力加強對領導干部的教育和監督。