为贯彻落实党的十八大和精神，进一步加强文化系统青年公务员队伍建设，人事司于4月7日至13日在四川艺术职业学院举办了第七期全国文化系统青年公务员培训班。来自部机关9个司局和全国26个省区市文化厅局以及文化部两个对口扶贫县的共59名青年公务员参加了此次培训。人事司司长张雅芳出席结业仪式并讲话，人事司副司长张士军、四川省文化厅副厅长泽波出席开班仪式。

　　文化部青年干部培训班从2007年开始举办,已经坚持了7个年头。7年来，为了保证培训效果，打造品牌班次，人事司一直在不断尝试新的培训手段和方式，积极拓展培训内容，建立交流平台，以期让参加学习的青年干部在有限的时间内，掌握和了解更多更广的知识和技能，增强青年干部党性修养、团队精神、创新能力和服务水平，为工作提供更大的帮助。从去年开始，青年干部培训班将参训对象由部机关扩大到各地方厅局，努力为文化系统的青年公务员提供更多更广泛的学习交流平台。本期培训班采取了多种教学模式，既有课堂教学和现场教学，也有开放性教学和分组研讨等。在课程设置上充分考虑了六个方面的结合，即结合中央精神、结合文化发展、结合青年干部特点、结合传统文化、结合四川文化资源、结合四川艺术职业学院的专业优势和师资优势。不仅有党的十八大精神学习、传统文化与政府管理等重点理论课学习，也设置了读书与学习、公务礼仪与公务员职业道德等应用类课程，还在武侯祠、三星堆遗址、锦里文化产业示范区、映秀镇灾后重建地区等地开展现场教学。在课程设计上和安排上充分体现了“新”“实”“紧”“俭”的特点。

　　雅芳同志在讲话中指出，青年干部要增强三种意识，提高三种能力。要求青年干部增强大局意识、责任意识和忧患意识，提高学习能力、思考能力和创新能力。希望青年干部树立正确的价值观、世界观和人生观，提高自身的修养，坚定自己的人生信念，通过学习来不断丰富自己、充实自己、提高自己，工作中坚持求真务实、实事求是，始终保持锐气，保持朝气，充分发挥聪明才智，不断追随时代发展的潮流和步伐，在文化建设的伟大实践中充实和提高自己，早日成为优秀的文化人才。

　　学员们普遍反映，这次培训内容丰富、针对性强，师资水平高。不仅在知识、技能和素质上得到提升，同时也加强了部机关和各省厅局青年干部之间的沟通联系。通过参加内容丰富的教学培训，明确了青年干部作为文化建设的生力军、主力军，应不断提升自身思想道德水平，在工作中开拓创新、真抓实干，争强服务意识，脚踏实地工作。

　　此次培训由文化部人事司主办，四川省文化厅和四川艺术职业学院承办。