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江苏省文化厅召开党风廉政暨作风建设推进会
发布时间:2015-03-12 14:31 来源:报送系统 编辑:李庆禹
信息来源:报送系统 2015-03-12

  310日,江苏省文化厅召开党风廉政暨作风建设推进会,贯彻落实中央和省里有关党风廉政和作风建设的会议精神,动员全省文化系统以优良作风贯彻落实总书记视察江苏重要讲话精神,以更高的目标追求和更实的工作举措推动江苏文化建设迈上新台阶。 

  会议指出,党的十八大以来,党中央强力推进党风廉政建设和反腐败斗争,坚持无禁区、全覆盖、零容忍,“打虎”、“拍蝇”,横下一条心来纠“四风”,形成了全面从严治党、狠抓作风建设的新常态。近年来,江苏省文化厅纪检监察部门和机关党委贯彻落实上级党风廉政和机关作风建设的要求态度坚决、思路清晰、措施有力、成效明显。但党风廉政和机关作风建设只有起点,没有终点,永远在路上,需要常抓不懈、久久为功。 

  会议对文化系统党风廉政和作风建设工作提出四点要求:一是要全面落实“两个责任”。全省文化系统各级党委、领导班子要按照“管行业必须管行风”和“抓业务必须抓廉政”的要求,把党风廉政建设当作分内之事、应尽之责,纳入领导班子、领导干部目标管理内容,统一研究部署、统一组织实施、统一检查考核,切实落实好加强组织领导、健全工作机制、选好用好干部、抓好作风建设、领导和支持查办案件、深入推进源头治理、强化权力制约和监督等具体任务。各级纪检部门要全面落实监督责任,按照转职能、转方式、转作风的“三转”要求,进一步找准工作职责定位,聚焦中心任务,守住主业不发散,强化监督执法问责,切实落实好协助党委加强党风廉政建设、维护党的纪律、加强对作风建设情况的监督检查、查处违纪违法案件、强化党内监督、加强反腐倡廉制度建设等具体任务,要坚持抓早抓小,防微杜渐。二是要把守纪律、讲规矩摆在更加重要的位置。全省文化系统各级党组织要把严守纪律、严明规矩放到重要位置来抓,加强党纪国法和廉政法规教育,培养党员干部的法治思维和底线思维,引导党员干部增强纪律意识,自觉遵守个人服从组织、少数服从多数、下级服从上级、全党服从中央的“四个服从”,坚定不移贯彻落实党的路线方针政策,始终保持政治上的清醒和坚定,切实增强政治敏锐性和政治鉴别力,坚持正确的政治方向、政治立场、政治言论、政治行动。要牢记党的纪律底线不可触碰、国家法律红线不可逾越,以更强的党性意识、政治觉悟和组织观念来要求自己。三是要紧扣“忠诚、干净、担当”这一核心要求。全省文化系统党员干部落实总书记提出的“忠诚、干净、担当”的要求,关键是要做好两条:一是干事,二是干净。全省文化系统广大党员干部要树立强烈的事业心和责任感,坚持“干字当头,净字打底”,一方面要有担当精神,充满激情、充满干劲,兢兢业业干事;一方面要有敬畏之心,时刻保持清醒头脑,绷紧廉洁自律这根弦,干干净净做人,踏踏实实做事,共同营造风清气正、团结和谐、实干高效的工作氛围。四是要扎实推进反腐倡廉制度建设。要逐步建立健全有关“三重一大”的监督管理制度,切实加强对工程建设、政府采购、重大文化活动的监督,推进政务公开和权力清单制度。要进一步完善党风廉政建设的报告制度、述廉制度、评议制度、谈话制度和追究制度,以更加严明的责任和刚性的规定推动党风廉政和机关作风建设。要建立基层纪检组织制度。在建有党的基层委员会的厅直属大单位设立纪律检查委员会,在省文物局和其他建有党总支的直属单位设立纪检委员。要加强群众监督。在厅网站公布监督举报方式、举报电话和举报信箱。要建立谈心谈话制度。厅党组主要负责人每年至少要开展一次与班子成员、机关各处室主要负责人、直属单位党政正职的谈心活动,分管厅领导也要对分管处室和直属单位负责人开展谈心活动,对反映问题较多的干部要及时专门约谈,要建立厅机关和直属单位新进人员集体谈话制度。要建立直属单位届中审计和专项审计制度。除了正常的法人离任审计之外,增加届中审计,当前要重点对近5年来没有审计的厅直属事业单位开展审计,以后要逐步过渡到每3年审计一次。要建立专项督查制度。对厅直属单位开展党风廉政和作风建设专项督查,对市县文化业务工作开展专项督查,扎紧织密制度的笼子,不断建立完善科学完备的制度体系,让权力在阳光下运行。(来源:江苏省文化厅)