近年来，随着文化事业的发展，中央和地方各级财政对文化事业投入不断增加，对文化财政资金的使用和管理提出了更高的要求。文化部对此高度重视，采取了一系列措施加强预算执行管理工作，提高部系统预算管理水平，如实行重大项目预算编制预报告制度、预算执行情况定期通报制度、重点单位约谈制度、预算执行情况纳入单位领导班子和行政一把手年度考核等，并陆续印发了《文化部预算管理暂行办法》、《文化部关于进一步加强预算管理工作的意见》等文件。

　　为进一步规范和加强我部预算执行管理，促进预算执行工作制度化、程序化，提高财政资金使用效益和管理水平，文化部根据财政部有关规定，结合工作实际，对部系统预算执行工作的各项制度和措施进行了系统梳理和细化，制订了《文化部预算执行管理办法》。《办法》明确了预算执行管理主体、职责、管理范围、管理流程、考核目标和激励约束机制，强化了预算执行计划编制工作，重点突出了预算执行督导、考核和奖惩，将预算执行与预算申报、干部考核等挂钩，进一步建立健全规范高效的预算执行管理机制，提高我部预算执行管理水平和财政资金使用效率。