新疆话剧团成立于1956年，由原新疆军区文工团话剧团转业人员组成。2009年新疆艺术剧院成立，话剧团成为其六个下属单位之一，是以汉语创作演出话剧作品为主的事业单位，现有在职人员70名，含汉、回、蒙、满、锡伯、俄罗斯等六个民族成份，汇聚了编、导、演、设计、舞美制作等各类人才，形成了较完备的艺术创作和艺术管理团队。近年来，话剧团党委在自治区文化厅党组和艺术剧院党委的领导下，坚决贯彻党的文艺方针，积极探索新形势下文艺团体的党建工作，围绕中心、服务大局，完善制度、规范管理，以人为本、凝心聚力，以党建促发展，结出了丰硕成果，先后获得了文化厅先进集体、先进基层党组织，自治区总工会“工人先锋号”等荣誉称号，一批优秀作品获得了自治区级和国家级多个奖项，得到了自治区领导、文艺评论界和各族观众的一致好评。

    一、主要做法新的话剧团党委成立于2009年，隶属艺术剧院党委，下设两个党支部，党员42名，其中在职28名。针对当时话剧团建设发展中存在的一些突出问题，我们从加强和改进党的建设入手，开展了一系列的工作：一是以政治建设为重点加强领导班子建设。团党委成立不久即制定了《新疆艺术剧院话剧团党委加强自身建设的措施》，坚持把思想政治建设放在首位，严格落实学习制度，精心安排学习内容，理论学习每个月不少于四个半天,着力增强班子成员的理论水平、政治意识和大局意识；坚持贯彻民主集中制，用“十六字”方针指导党委工作，抓大事、议大事，严格执行规范程序，切实把民主决策、集体决策落到实处；坚持讲大局、讲纪律、讲风格，积极开展批评与自我批评，班子成员勤沟通、多商量，自觉维护团结，凝聚力不断增强；坚持高起点、高标准、高水平，改进作风，求真务实，以创新的思路、创新的方法办实事、求实效，解决了剧场改造装修等一批长期困扰话剧团发展的实际问题；坚持廉洁自律，正人先正己，讲原则、灵活变通，管好身边人、身边事。通过加强自身建设，领导班子的“五种能力”（贯彻党的路线方针政策的能力、谋划事业的能力、开拓创新的能力、推动发展的能力和应对突发事件的能力）得到了提升，领导核心作用不断增强。二是以“四会制度”为基础推进规范化管理。按照文化厅党组和艺术剧院党委的要求，话剧团出台了《党委议事规则》、《行政办公会会议制度》、《例会制度》和《职工大会制度》，完善了科学合理的党委班子议事决策、行政班子贯彻落实、业务人员执行到位、重大事项及时向职工通报的规章制度和工作流程，同时对演职人员外出协助工作、考勤业绩挂钩、津贴补贴透明发放、行政开支效益估算等实行预案管理，健全了科学决策、民主管理、群众监督、按制度管事管人的良性机制，以规范化的“四会制度”促进了全团规范化管理，党委的领导核心地位和民主集中制建设有了可靠的制度保障，2011年获得了文化厅“坚持四会制度好班子”称号。三是以“争先创优为载体，三个结合为抓手”发挥党组织和党员的先锋模范作用。一是结合工作实际开展活动：党委班子率先垂范，围绕全团发展和民生问题列出年内要办的事项，公开承诺，逐项落实，年终总结时向全体职工通报落实情况，全体党员结合岗位职责做出承诺，由党组织点评后公示，年终进行考评。二是结合主题教育开展活动：加强“四个认同”和“三个离不开”教育，不断增强职工维护民族团结和社会稳定的自觉性；开展“热爱伟大祖国、建设美好家园”教育活动，积极参加所在社区的各项共建活动和清扫街道冰雪、向儿童福利院献爱心等公益活动，增强了职工的社会责任感。三是结合演出任务开展活动：在剧组下基层演出时，建立临时党支部，加强党的领导，落实管理责任，确保顺利完成演出任务。通过扎实开展争先创优活动，充分发挥出基层党组织的战斗堡垒作用和共产党员的先锋模范作用。剧团近几年坚持党建带团建，切实加强基层党组织建设，为剧团的繁荣发展提供坚强的组织保障。2012年5月剧团演员队被自治区总工会授予“工人先锋号”称号；7月剧团党组织又荣获国家文化部授予的““全国文化文物系统创先争优活动先进基层党组织” 荣誉称号。 四是以解决实际问题作为积极开展思想政治工作的出发点和落脚点。认真落实建设学习型党组织的各项措施，把学习当作一项重要的政治任务来抓，引导广大职工树立终身学习的观念。以学习党的十四届四中、六中全会，中央新疆工作座谈会和自治区七届九次、十次全委（扩大）会议，自治区八次党代会精神为重点，组织职工精研细读、讨论交流，切实增强职工特别是党员、干部贯彻党的文艺方针，坚持以现代文化为引领，以弘扬地方文化、民族文化为己任，立足自身岗位，努力为促进新疆文化大发展大繁荣多做贡献。坚持以人为本，解决好职工普遍关注的实际问题，想方设法自筹资金为住宅楼安装保温层、进行防渗处理、更新改造热力管道、为综合楼更换塑钢中空玻璃窗，住宅和公共场所的保暖、安全条件得到了改善。保持尊老敬老的传统，每逢重要节日都对老同志进行慰问，安排专人联系独居老人，经常了解他们的生活需要。这些贴心、暖心的工作，得到了职工的衷心拥护。五是注重人才梯队建设，建立选优用活人才机制。按照“坚持标准、保证质量、改善结构、慎重发展”的方针，积极吸收一线队伍和青年优秀人才入党，特别是鼓励优秀艺术家、专家入党；坚持公开、平等、竞争、择优原则，大力提拔思想政治素质高、业务能力强的一线演职人员，重视培养懂业务、善经营的二线管理人员，及时把责任心强、群众基础好、具有一定管理能力的同志提拔到中层领导岗位上；选派优秀中青年演职人员到北京、上海艺术院校代培代训，为剧团可持续发展储备力量；认真制定、落实各部门专业人员业务学习、训练计划，发挥老、中、青艺术家传、帮、带作用，不断提高业务工作能力。

    二、主要成效党建工作的针对性和实效性，增强了全团的凝聚力、创造力、战斗力，有力推动了全团的中心工作和创新发展。一是主旋律作品《大巴扎》喜获成功。在文化厅党组、艺术剧院党委和厅艺术处直接参与策划帮助下，话剧团经过九易其稿、反复锤炼、长达一年创作排练的三幕六场民族风情话剧《大巴扎》于2010年5月公演，在自治区2010年“春满天山”专业文艺汇演中一举夺得了最佳剧目奖、最佳表演奖、编剧奖、导演奖、表演奖、舞美设计奖等六个奖项，五位同志分别获奖。2012年1月又获得了2010—2011年度国家舞台艺术精品工程资助剧目荣誉，并获修改资助经费50万元。《大巴扎》以独特的视角，写实的风格，细腻的表演，多层次的表达空间，浓郁的地方特色和民族民俗风情，再现了改革开放30年来，在新疆这片土地上各族普通百姓互相帮助、共同追求美好生活的历史画面。该剧首轮演出即大获成功，好评如潮。各族观众普遍评价该剧反映了他们的真实生活，表达了他们的真情实感。国内各大门户网站如腾讯、新华、网易等都相继转载有关信息。该剧公演后两个月内，新疆各报刊、电视台和互联网等媒体发表的文字、图片报道超过了110篇。特别是2010年7月2日，自治区党委书记张春贤、自治区政府主席努尔·白克力、自治区人大常委会主任艾力更·依明巴海和自治区部分党委常委、政府副主席在新话剧场观看了《大巴扎》。演出结束后，张春贤书记亲切接见了全体创作人员，并高度评价说：“什么是现代文化？这就是现代文化！体现了人民群众的喜怒哀乐，来源于生活又高于生活，让人民受教育，让人民去高兴，让人民在精神文化生活和实际生活都有提升和提高，就是现代文化。”自治区领导的肯定，社会各界的好评，使我们倍受鼓舞，进一步增强了努力创作精品，以艺术精品弘扬主旋律的决心和信心。《大巴扎》公演以来，先后参加了自治区“送演出下基层”文化惠民活动、“高雅文化进校园”活动等公益性专场演出和“周末百姓大舞台”演出。目前，已在南北疆5个地州市和3所院校演出82场，各族观众达7万余人次。二是原创性、本土化道路的探索和研究取得新进展。根据被帕米尔高原各族人民誉为“白衣圣人”的好医生吴登云事迹创作的话剧《吴登云》（1999年），反映和田少数民族地区改水工程的《罗布村纪事》（2000或2002年），演出后反响很好，分别获得了中宣部“五个一工程”奖、新疆“天山文艺奖”。受这两部作品成功的启示，我团更加注重从身边的生活、故事中挖掘题材，2003年开始策划“新疆风情三部曲”，2005年底将第一部反映本土风情的话剧《马市巷子的老院子》搬上舞台。本剧围绕汉族、维吾尔族、回族、俄罗斯族等4个民族组成的大杂院里发生的故事，挖掘乌鲁木齐独特的文化底蕴，通过展现普通百姓的家长里短、喜怒哀乐和不同民族的风俗、服饰、语言等，反映了各民族和睦相处的生活场景，观众反响强烈。2007年，在中国话剧诞辰100周年暨第五届全国话剧优秀剧目展演中，该剧从全国各地报送的74台话剧中脱颖而出，以本土题材的优势荣获二等奖，该剧还获得了新疆第二届天山文艺奖。至2009年8月，在不到4年的时间里演出就达到了100场。《大巴扎》是新疆三部曲的第二部。这些剧目的成功使我们更加坚定了敢于担当、勇于坚守的信心，我们将沿着原创性和本土化这条希望之路，努力推出贴近各族群众、反映当下生活，具有新疆风格、体现新疆精神、树立新疆新形象的精品力作，更好地满足新疆人民当下的文化需求。三是演艺产业化发展空间得到双向拓展。在2011年9月召开的第二次全国文化、文物援疆工作会议上，我团积极与国家话剧院对接，签署了合作协议：双方共同打造作品，我团不定期引进国家话剧院的作品。与国内一流的话剧院合作，对于我团丰富演出剧目、提升演出水平和综合发展能力意义重大。与此同时，在对话剧团剧场进行改造装修的基础上，我们与新疆具有民族特色的拥有最先进放映设备的大型文化艺术娱乐中心人民剧场积极合作，将人民剧场的经营优势和话剧团的资源优势结合起来，以优势互补、利益共享的模式，共创文化产业发展之路。2011年12月8日装修后的新话剧场重新开业，经过半年的运营，舞台演出和电影放映都获得了可观的经济效益和良好的社会效益。近年来，为了拓展演出空间、丰富演出剧目、积累市场化运作经验，我团积极引进、演出当代题材的小剧场话剧作品。已演出的《天上人间》受到了观众的喜爱。目前正在加紧排练《向上走　向下走》和《天上人间》的姊妹篇《天作之合》。这些剧目以反映当下生活的内容和多样化的风格，吸引观众特别是年轻观众走进剧场，增加了我团演出实践机会，初步形成了大小剧目同时上演或交叉上演的格局，在“以现代文化为引领，推动文化与现代化的深度融合”方面迈出了坚实的一步。四是全团上下形成了干事创业的强大合力。《大巴扎》有50多个角色，为了排、演好这出戏，全团齐上阵、人人有任务，大家齐心协力、尽职尽责，显示出良好的团队精神。扮演哈丽丹的演员朱戈在排练阶段受了伤，腿上打着11根钢针照样上场。近几年，我团承担了第二届新疆国际民族舞蹈节、首届亚欧博览会文艺演出等大型演出活动的剧场提供、舞美设计、装台、主持和舞台保障等工作，都出色地完成了任务。演职人员也展示出多方面的才华，获得了众多奖项，小品《路》获得了全国第二届“天穆杯”小品大赛优秀小品奖和优秀演员奖，为石河子豫剧团、呼图壁曲子剧团所做的舞美设计在自治区2010年“春满天山”专业文艺汇演中荣获优秀舞美设计奖，有一件舞美设计作品还入选了日本出版的《世界舞台美术大图典》。今年1月，我团以民族团结模范人物阿里木的感人事迹为题材排练演出音乐诗剧《好人阿里木》获得广泛好评，为维护民族团结宣传社会和谐做出了积极贡献。

     三、几点体会一是党建工作必须坚持务求实效。结合话剧团实际和存在的突出问题，团党委明确了工作切入点，以强化班子为先导，以建章立制为基础，以增强团队凝聚力、创造力、战斗力为目标，围绕中心抓党建、抓好党建促发展的工作思路，采取有力措施，扎实推进党的建设。二是党建工作必须坚持服务中心。在新疆这个特殊的区域，贯彻党的文艺方针最现实、最生动的体现，就是要坚持以现代文化为引领，牢牢把握新疆文化的“四性”特征（战场属性、政治属性、边疆属性、民族属性），努力提高服务各族人民、服务经济社会发展的水平，为推进新疆跨越式发展和长治久安做出应有的贡献。三是党建工作必须坚持改革创新。话剧事业如何在市场经济条件下获得生存与发展的空间，是摆在我们面前的一个严峻问题。我团领导班子成员就此问题进行了深入的研究思考，形成了不等不靠、积极应对，提前谋划、主动出击的基本思路，为文艺院团体制改革早做准备，积极探索产业化发展道路，自身发展能力不断增强。四是党建工作必须坚持以人为本。我团坚持以人为本，把做好职工思想政治工作与解决实际问题紧密结合起来，政治上关心、工作上帮助、生活上照顾，激发了广大职工的工作热情，形成了和谐共事、团结奋进的良好氛围。 二〇一二年七月二十四日